普迪混凝土集團組織開展學習貫徹主題教育總結會議
9月21日，普迪混凝土集團組織開展公司主題教育總結會議，全面總結公司開展主題教育情況，并對鞏固拓展主題教育成果作出部署。公司黨委書記、董事長、主題教育領導小組組長作總結講話，公司領導班子、主題教育領導小組成員、中層副職以上管理人員以及各支部委員參會。
自學習貫徹主題教育以來，公司黨委一是堅持以理論開路，共開展中心組學習5次、專題研討2次，扎實開展“學思想·我來講”，領導班子上專題黨課6次；二是大興調查研究之風，圍繞公司應收賬款管理、產品提質增效、人才隊伍建設等方面的難題確定調研課題7個，赴行業(yè)知名企業(yè)、產業(yè)鏈上下游企業(yè)等開展調研14次，明確對策舉措11個，形成調研報告7篇，為攻克企業(yè)現階段轉型發(fā)展的難題進一步找準了方向；三是聚焦檢視整改，梳理出6項問題清單并逐一整改完成，以久久為功、抓鐵有痕的韌勁，堵漏洞、補短板；四是轉化推動發(fā)展，在城市建設貢獻力量、展現國企擔當，積極投身南京地鐵、過江通道等各大市政民生工程建設項目中，助力城市土地資源集約利用、智慧停車設施供給，有效改善老城區(qū)交通堵塞、停車難等民生問題。
下一步，普迪公司黨委將繼續(xù)鞏固深化主題教育成果，一是緊扣“學”字再深化，持續(xù)筑牢思想根基；二是聚焦“改”字再發(fā)力，持續(xù)練就過硬內功；三是對標“干”字再落實，持續(xù)提升發(fā)展質效；四是著眼“嚴”字再堅持，持續(xù)凈化公司廉政風氣，確保主題教育帶來的新氣象新變化在推動公司高質量轉型發(fā)展中形成常態(tài)、實現長效。